Sábado, 24 de Agosto de 2019

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    Mostrando artículos por etiqueta: Dulce Moreno

    La segunda edición de la Escuela Sindical de Verano de Juventud USO ha finalizado el día 3 de julio. Una edición en la que se han formado un total de 17 personas jóvenes menores de 35 años, representando a nueve Uniones y cuatro Federaciones, y en la que ha faltado el compañero Mikel, debido a la agresión homófoba que sufrió días antes del inicio de la Escuela.

    Los días 12 y 13 de junio ha tenido lugar en el Espacio Joven La Plaza de Fuenlabrada (Madrid), la reunión anual de Juventud USO en la que han participado una decena de responsables de 5 uniones regionales y nacionales.

    El Congreso de los Diputados ha respaldado de manera unánime la proposición de ley relativa a la reforma del sistema de permisos y prestaciones para el cuidado y atención de menores por parte de sus progenitores/as, en casos de nacimiento, adopción, guarda con fines de adopción o acogimiento.

    La revista Mía dedica un reportaje en su número de esta semana al coste que supone para las familias la falta de medidas de conciliación de la vida familiar y profesional. Las familias con un menor o persona dependiente a cargo se enfrentan a un gasto de 1.500 euros mensuales.

    Desde la constitución del Gobierno de Pedro Sánchez la pasada semana, tras la incorporación de 11 mujeres al Consejo de Ministros, se aprecia una gran intención de involucrar a la mujer en igualdad de condiciones en la participación en la política de nuestro país.

    La USO salió a la calle el 16 de mayo para reivindicar en las muchas manifestaciones convocadas en varias ciudades españolas el cumplimiento presupuestario con el Pacto de Estado contra la Violencia de Género. El Pacto, que está a punto de cumplir siete meses de vida sin más alegrías que su propia firma, nació justo antes del 25 de noviembre, Día de la Eliminación de la Violencia contra la Mujer, fruto de una escalada cada vez mayor de ataques y asesinatos de mujeres a manos de sus parejas, exparejas u otros hombres. Este Pacto, reclamado desde toda la sociedad con indignación por el retroceso que estamos sufriendo en este ámbito, no se ha desarrollado por estar carente de presupuesto.

    La imposibilidad de conciliar en las empresas, por los sistemas de turnos rotatorios o los míseros salarios que impiden recortar jornadas o externalizar por unas horas los cuidados del menor han llevado a que el “Día de la Conciliación Familiar y Laboral” que se reivindica este 23 de marzo vaya mucho más allá de hablar de modelos de familia y reparto de tareas del hogar. El Día de la Conciliación pasa a situarse en un primer plano de la lucha por los derechos laborales de la mujer, pues son ellas quienes más padecen las trabas.

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