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USO: Publicación de los listados definitivos de las Bolsas de Empleo de Correos
- Detalles
- Categoría padre: Administración General del Estado
- Fecha de PublicacióViernes, 17 Febrero 2012 12:19
Correos ha hecho públicos los listados definitivos de las Bolsas de Empleo constituidas según la convocatoria de 22 de junio de 2011, destinadas a posibilitar la contratación de personal temporal para atender, por distintas necesidades, la cobertura temporal de los puestos del grupo Profesional IV del Convenio Colectivo: Atención al Cliente, Agente/Clasificación, Reparto 1 (moto/servicios rurales motorizados) y Reparto 2 (pie/servicios rurales no motorizados) de la Sociedad Estatal Correos y Telégrafos, S.A.
Como consecuencia de su volumen y dimensionamiento, las Bolsas de Empleo se publicarán en la intranet corporativa Conecta y en la página web de Correos (www.correos.es).
En ambas páginas los interesados podrán consultar de manera individual su situación en las Bolsas de Empleo introduciendo su NIF/NIE.
Los estados/situaciones en las que podrán encontrarse los interesados serán las siguientes:
- Admitido: en este caso al candidato se le mostrará la bolsa o bolsas de empleo en las que ha sido incluido, indicándose el puesto, número de orden y puntuación. Igualmente, se mostrarán, de forma separada, los servicios rurales en los haya sido admitido con los requisitos específicos de cada servicio rural (tipo de jornada, vehículo, local).
- Excluido: se indicará la causa de dicha exclusión siendo, en todo caso, la falta de alguno de los requisitos previstos en las Base 5 de la convocatoria.
- No obtiene plaza: en función de la puntuación y número de plazas asignadas a cada bolsa.
De conformidad con el último apartado de la Base 8, la ordenación de las Bolsas de Empleo se realiza en función de la puntuación obtenida por los candidatos, estableciéndose igualmente los criterios a seguir en caso de existir un empate.
Los solicitantes que hayan quedado admitidos en bolsas, deberán acreditar, en el momento de efectuarse la contratación, los requisitos y méritos valorados para su inscripción en bolsa. En caso contrario, quedarán decaídos de aquellas.
Durante el periodo transitorio de adaptación y desarrollo tecnológico necesario para la entrada en funcionamiento de las nuevas bolsas seguirán vigentes las Bolsas de Empleo de 2008.